公司时，他就曾煞费苦心的炮制出一系列的培训计划，还畅想着日后做大做强了，也搞出个五虎将、十八罗汉什么的。

    后来才知道是白费心思。

    就凭他七八条枪的草台班子，光靠同甘共苦画饼充饥，哪里留得住什么人才？

    竭力培养的业务骨干，没多久就带着客户跳槽了，搞得公司也因此伤筋动骨。

    往后再有什么大客户，他甚至都要防着下面一手，平时联络感情维护关系，更是必要亲力亲为。

    若非如此，他也不会精疲力竭的，‘战’死在促进民族大融合的最前线了。

    唉~

    俱往矣！

    当初畅想过的那些东西，用在薛家这等巨贾身上，倒是颇为合适。

    尤其因为时下普遍采用的半工半奴制度，也不用担心手下频频跳槽——也难怪老有人怀念民国时代，这体制好坏全看屁股在那儿。

    再加上又是以勤工助学为基底，焦顺下笔如有神助一般，不足一个时辰就搞出洋洋万字。

    当然，他也不会把肚子里的存货一股脑全抖出来，必是要犹抱琵琶半遮面，才好与宝钗常来常往嘛。

    却说焦顺这里正从头审阅，忽听得香菱引着平儿进来
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